30 de agosto de 2024
En España, la elaboración de una nómina para las empleadas del hogar es un requisito legal para todos los empleadores. Este documento refleja de manera clara […]
Información a respecto de los derechos laborales de una empleada del hogar.
27 de junio de 2024
Contratar una empleada de hogar interna puede ser una solución ideal para muchas familias que necesitan ayuda constante en el hogar, ya sea con niños, personas […]
23 de mayo de 2024
Como agencia de servicio doméstico, escuchamos muchos casos de denuncia por contratar a una empleada de hogar sin papeles contados por clientes nuevos que tuvieron malas […]
30 de abril de 2024
En el bullicioso mundo de la vida moderna, nuestras empleadas del hogar se convierten en pilares fundamentales para mantener el equilibrio en nuestras vidas. Por eso, […]
5 de abril de 2024
Las empleadas de hogar internas son personas trabajadoras que conviven con la familia en el mismo domicilio en el que trabajan. Este tipo de servicio es […]
21 de enero de 2024
Transformaciones significativas han marcado el panorama salarial de las empleadas del hogar en 2024, todo gracias al anuncio del nuevo Salario Mínimo Interprofesional por parte del […]
30 de diciembre de 2023
Sí, es fundamental entregar una nómina a las empleadas del hogar en España, de acuerdo con el marco legal establecido. En el complejo mundo de las […]
30 de noviembre de 2023
En España, las empleadas del hogar, así como los demás trabajadores, disfrutan de una serie de derechos laborales que incluyen permisos remunerados, brindándoles la oportunidad de […]
31 de octubre de 2023
29 de septiembre de 2023
Las pagas extras de una empleada de hogar funcional igual que el resto de trabajadores: tienen derecho a percibir dos pagas extraordinarias al año, comúnmente conocidas […]
29 de agosto de 2023
Una empleada de hogar tiene derecho a 30 días naturales de vacaciones anuales por cada año trabajado. Esto significa que un trabajador genera un total de […]
20 de julio de 2023
Una empleada del hogar tiene derecho a una baja por médica y pueden percibir una remuneración durante el periodo en que no puedan trabajar. Sin embargo, […]