Empleadas filipinas internas y externas

Por su dominio del inglés, su experiencia en hogares de alto nivel, su versatilidad (hogar, niños y mayores) y su estabilidad a largo plazo, especialmente como internas.

Sí, el inglés es uno de sus puntos fuertes, lo que las hace ideales para familias internacionales y expatriadas. Muchas tienen además experiencia con niños y mayores.

Sí. Toda empleada filipina debe contar con contrato y alta en la Seguridad Social desde el primer día, además de un permiso de trabajo en regla. Verificamos su documentación y le acompañamos en la contratación.

Si la empleada filipina causa baja o no se adapta, le ofrecemos una sustitución gratuita durante los primeros 6 meses en Madrid, Barcelona y Marbella. Y, en cualquier zona, si no queda satisfecho durante el primer mes, le devolvemos el 50 % del honorario.

Sí. Trabajamos con empleadas filipinas internas (residen en el hogar, su opción más demandada por la estabilidad), externas y por horas, según las necesidades de su familia.

Sí. Seleccionamos empleadas filipinas internas y externas en Madrid (Salamanca, Chamberí, La Moraleja, La Finca o Pozuelo de Alarcón), en Barcelona (Pedralbes, Sarrià, Sant Gervasi o Sant Cugat) y en Marbella (Sierra Blanca, La Zagaleta o Nueva Andalucía). Verificamos su inglés, su permiso de trabajo y sus referencias antes de presentarle a nadie.

Sí. Su versatilidad es uno de sus puntos fuertes: muchas combinan las tareas del hogar con el cuidado de niños o personas mayores, con experiencia en hogares exigentes.